旭虎科技高度重视对优秀人才的引进与培养，通过激励员工不断提升工作绩效和个人能力，以实现员工与企业共同成长。

企业为员工提供一套综合的、极具竞争力的薪酬福利体系：

以下是我们目前部分薪酬福利方案。

一、薪酬

提供具有竞争力的薪资来吸纳人才。

二、社会保险

每位正式聘用的员工都将享有国家规定的各类社会保险。

三、档案及户口挂靠

公司正式聘用的员工入职后，其个人的人事档案和户口可以转入公司所委托的相关机构办理存档手续。

四、假期

除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，公司正式聘用的员工还享有带薪年假。

五、免费购书

公司为了全体员工的发展，填充专业知识水平和拓展知识面，将根据需求购买相关专业书籍。

六、员工活动

公司将定期组织员工举行聚餐、体育活动或户外旅游活动，以增进同事间的交流与互动。

七、员工旅游

公司每年组织一次员工旅游，且所有正式聘用的员工将享有公司所提供的旅游经费。